Onderwijs Scholingen Conflicten in de werksituatie

Over de cursus

Vrijwel iedere bedrijfsarts krijgt in de uitoefening van zijn of haar praktijk te maken met conflicten in de werksituatie bij klantbedrijven. In toenemende mate worden ook bedrijfsartsen gedaagd binnen het tuchtrecht Daarom is het belangrijk dat u de nieuwe richtlijn goed volgt.

lees meer

Over de cursus

Na afloop van deze tweedaagse module:
  • bent u bekend met de laatste inzichten rondom de richtlijn Arbeidsconflicten
  • weet u wat de verschillen zijn met de STECR-werkwijzer
  • bent u bekend met de modellen van Scarf en Ofmaan Thomas-Kilmann
  • heeft u geoefend met selectiecriteria van de vroegtijdige mediation-rol
  • weet u welke rol (meervoudig partijdig) u als bedrijfsarts kunt spelen bij arbeidsconflicten.
Opvallend aan de richtlijn Arbeidsconflicten is de grotere rol van de bedrijfsarts in het vroegtijdig signaleren van arbeidsconflicten. Deze module is daarom opgebouwd uit twee delen: u krijgt allereerst informatie over de richtlijn. Daarna oefent u met interventies. Dat doet u door een bewuste rolkeuze te maken, deze rol voor te bereiden en uit te voeren. We wisselen het hoorcollege af met interactieve werkvormen, zoals spellen en een oefenquiz. Ook kunt u eigen casuïstiek inbrengen.

 


In het kort

  • Conflicten in de werksituatie

    Lees meer


    Dit leer je

    Na afloop van deze tweedaagse module:
    bent u bekend met de laatste inzichten rondom de richtlijn Arbeidsconflicten.
    weet u wat de verschillen zijn met de STECR-werkwijzer.
    bent u bekend met de modellen van Scarf en Ofmaan Thomas-Kilmann.
    heeft u geoefend met selectiecriteria van de vroegtijdige mediation-rol.
    weet u welke rol (meervoudig partijdig) u als bedrijfsarts kunt spelen bij arbeidsconflicten.

    Opvallend aan de richtlijn Arbeidsconflicten is de grotere rol van de bedrijfsarts in het vroegtijdig signaleren van arbeidsconflicten. Deze module is daarom opgebouwd uit twee delen: u krijgt allereerst informatie over de richtlijn. Daarna oefent u met interventies. Dat doet u door een bewuste rolkeuze te maken, deze rol voor te bereiden en uit te voeren. We wisselen het hoorcollege af met interactieve werkvormen, zoals spellen en een oefenquiz. Ook kunt u eigen casuïstiek inbrengen.

Ons aanbod

voor bedrijfs- en verzekeringsartsen lees meer