Vacatures 104241-Secretarieel-medewerker-patientenzorg-Polikliniek-Orthopedie

Word jij onze nieuwe collega?

solliciteer direct

Over de vacature

  • 28-32 uur per week
  • Bepaalde tijd
  • 1 jaar met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd
  • Schaal 5
  • max € 2839 bruto per maand bij volledig dienstverband
  • Sluitingsdatum: 27 september 2021
  • Datum eerste gesprek: 4 oktober 2021

#wijzijnradboudumc, jij ook?


Functie

Als secretarieel medewerker patiëntenzorg op de polikliniek Orthopedie werk je samen met het team aan een omgeving waarin de patiënt centraal staat. Ook wordt de overstijgende samenwerking met andere specialismen steeds gebruikelijker. Daarbij is geen dag hetzelfde. Ben je op zoek naar een...

lees meer

Functie

Als secretarieel medewerker patiëntenzorg op de polikliniek Orthopedie werk je samen met het team aan een omgeving waarin de patiënt centraal staat. Ook wordt de overstijgende samenwerking met andere specialismen steeds gebruikelijker. Daarbij is geen dag hetzelfde. Ben je op zoek naar een uitdagende en afwisselende functie? Dan is dit vast iets voor jou!

Als secretarieel medewerker patiëntenzorg maak je zowel aan de balie als telefonisch controle afspraken voor onze patiënten. In het callcenter Orthopedie maak en verzet je afspraken en beantwoord je vragen. Ook ben je werkzaam op ons Poliplein waar je aan de incheckbalie de gegevens van de patiënten controleert en indien nodig compleet maakt. Daarnaast werk je in de backoffice waar je diverse taken uitvoert: 

  • Opvragen van correspondentie.
  • Uploaden van cd-roms.
  • Bijhouden van postbussen en inbasket.
  • Scannen van werkzaamheden.
  • Postverwerking.
  • Triage.
  • Inschrijving verzorgen van nieuwe patiënten.
  • Werkzaamheden in de werklijst uitvoeren.
Naast deze afwisselende werkzaamheden zorg je voor de ontwikkeling en vaststelling van het operationele beleid en je adviseert het werkplekmanagement hierin. Op deze manier lever je een bijdrage aan het implementeren van nieuwe ontwikkelingen en aan de verbeteringen die kunnen worden aangebracht in de werkzaamheden en op de diverse werkplekken. Zo stimuleer je samen met ons het behoud van werkplezier, vitaliteit en een plezierig werkklimaat waar collega’s zich continue kunnen ontwikkelen. Dit alles in een specialisme overstijgende samenwerking. Je levert hiermee een bijdrage aan een academische werk- en leeromgeving’.


Afdeling

De afdeling Orthopedie is een afdeling met als kerntaken patiëntenzorg, onderwijs/opleiding en onderzoek. We werken nauw samen met orthopedisch chirurgen, arts-assistenten en verpleegkundig specialisten. Onze afdeling bestaat uit verschillende werkplekken: Staf en secretariaat, OK...

lees meer

Afdeling

De afdeling Orthopedie is een afdeling met als kerntaken patiëntenzorg, onderwijs/opleiding en onderzoek. We werken nauw samen met orthopedisch chirurgen, arts-assistenten en verpleegkundig specialisten.  Onze afdeling bestaat uit verschillende werkplekken: Staf en secretariaat, OK, verpleegafdeling en polikliniek. De polikliniek Orthopedie bestaat uit de polikliniek Orthopedie en de polikliniek Kinderorthopedie.

Orthopedie is een chirurgisch specialisme dat aandoeningen behandelt van het steun- en bewegingsapparaat. Dit doen we met of zonder operatie. Het specialisme Orthopedie is onderverdeeld in: behandeling van sarcomen, heupprothesiologie en jongvolwassenen met een heupafwijking, knie- en knierevisie chirurgie, kinderorthopedie, traumatologie en wervelkolomchirurgie.

Het Radboudumc
Het Radboudumc wil voorop lopen in het vormgeven van de gezondheidszorg van de toekomst. Dat doen we persoonsgericht en innovatief. En in nauwe samenwerking met ons netwerk. We willen significant impact on healthcare hebben. Elke dag willen we het beter doen. Elke dag streven naar betere zorg, onderzoek en onderwijs. Elke dag beter begrijpen hoe ziektes ontstaan, hoe we ze kunnen voorkomen, behandelen en genezen. Zo krijgt iedere patiënt altijd de beste zorg, nu en in de toekomst. Want daar doen we het voor.

Lees meer over onze strategie en wat werken bij het Radboudumc betekent. Onze collega’s vertellen je er graag over, #wijzijnradboudumc.


Profiel

Als secretarieel medewerker ben je stressbestendig en in staat om prioriteiten te stellen in een dynamische omgeving. Met jouw positieve en proactieve houding denk je in mogelijkheden. Je stuurt op resultaat en op de output. Bovendien controleer je jouw werk herhaaldelijk en je bent secuur en...

lees meer

Profiel

Als secretarieel medewerker ben je stressbestendig en in staat om prioriteiten te stellen in een dynamische omgeving. Met jouw positieve en proactieve houding denk je in mogelijkheden. Je stuurt op resultaat en op de output. Bovendien controleer je jouw werk herhaaldelijk en je bent secuur en minutieus in de afwerking. Daarbij heb je oog voor details. 

Je bent zelfstandig en zeker ook in staat om in een teamverband te werken. Het geven van constructieve feedback vind jij dan ook vanzelfsprekend. Verder herken je jezelf in onderstaand profiel: 

  • Minimaal mbo werk- en denkniveau
  • Afgeronde secretariële of administratieve opleiding (mbo niveau 3 - 4).
  • Bij voorkeur heb je aantoonbare ervaring binnen een complexe organisatie, maar dat is geen vereiste.
  • Kennis en ervaring op het gebied van hospitality en klantgericht werken.
  • Communicatief vaardig met een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
  • Goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheid.
  • Ook herken je jezelf in de Radboud manier van werken.

Laten we kennismaken


Arbeids­voorwaarden

Werken bij het Radboudumc betekent dat je voorop loopt en samen werkt aan de gezondheidszorg van de toekomst. En er is meer. Onze secundaire arbeidsvoorwaarden mogen er namelijk zijn. Helemaal op jou afgestemd dankzij ons keuzemodel arbeidsvoorwaarden. In het Radboudumc krijg je het vertrouwen en...

lees meer

Arbeids­voorwaarden

Werken bij het Radboudumc betekent dat je voorop loopt en samen werkt aan de gezondheidszorg van de toekomst. En er is meer. Onze secundaire arbeidsvoorwaarden mogen er namelijk zijn. Helemaal op jou afgestemd dankzij ons keuzemodel arbeidsvoorwaarden. In het Radboudumc krijg je het vertrouwen en neem je verantwoordelijkheid om het samen voor elkaar te krijgen. Wij zorgen voor jaarlijkse opleidingen, zowel vakinhoudelijk als op persoonlijk vlak.

  • Naast je maandelijkse salaris en een jaarlijkse vakantie-uitkering van 8% ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,3%.
  • Werk je op onregelmatige tijden, dan ontvang je daarvoor een toelage.
  • Op basis van een 36-urige werkweek heb je recht op ongeveer 168 uur vakantie (ruim 23 dagen) per jaar.
  • Het Radboudumc betaalt 70% van de pensioenpremie. De rest van de premie betaal je zelf via je brutosalaris.
  • Korting op je zorgverzekering. Je kunt gebruik maken van twee collectieve ziektekostenverzekeringen: UMC Zorgverzekering en CZ collectief.
 
Naast onze arbeidsvoorwaarden bieden we medewerkers ook verschillende andere aantrekkelijke faciliteiten zoals kinderopvang en sportvoorzieningen. Wil je meer weten? Bekijk ook eens de Cao umc.


Sollicitatie­procedure

Graag ontvangen we je sollicitatie vóór 27 september 2021. We nemen daarna snel contact met je op. De eerste gespreksronde vindt plaats op 4 oktober 2021. Fijn als je hier alvast rekening mee houdt.

lees meer

Sollicitatie­procedure

Graag ontvangen we je sollicitatie vóór 27 september 2021. We nemen daarna snel contact met je op. De eerste gespreksronde vindt plaats op 4 oktober 2021. Fijn als je hier alvast rekening mee houdt.

Wat kun je verder verwachten?

Bij indiensttreding vragen wij een verklaring omtrent gedrag (VOG) en vindt er, afhankelijk van de functie, een screening plaats. Hiervoor hoef je niets te doen, we vertellen je op een later moment meer.

Het Radboudumc is een werkgever waar iedereen welkom is. Iedere collega brengt waardevolle ervaring, expertise en creativiteit mee. Wij geloven in de meerwaarde van een diverse en inclusieve organisatie. #wijzijnradboudumc

Lees meer over onze sollicitatieprocedure of bekijk de veelgestelde vragen.

Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld, maar delen in je netwerk wel.


Contact

Heb je nog vragen over deze functie, neem dan contact op met Anouk Philipsen, teamleider zorg polikliniek Orthopedie, Neurochirurgie en Plastische chirurgie via (024) 818 72 38 (aanwezig op maandag, dinsdag en donderdag) of met Joyce Verhaeg, zorgmanager via 06 29 64 72 58.

lees meer

Contact

Heb je nog vragen over deze functie, neem dan contact op met Anouk Philipsen, teamleider zorg polikliniek Orthopedie, Neurochirurgie en Plastische chirurgie via (024) 818 72 38 (aanwezig op maandag, dinsdag en donderdag) of met Joyce Verhaeg, zorgmanager via 06 29 64 72 58.

Heb je een andere vraag? Bekijk dan onze pagina veelgestelde vragen.

Vind de baan die bij je past


Alle vacatures

Bekijk ook andere interessante functies naar vacatures

Job alert

Geen vacature missen? Ontvang onze nieuwste vacatures direct in je mailbox! aanmelden