Vacature Verpleegkundig specialist | Diabetesverpleegkundige | Regieverpleegkundige academische diabeteszorg

Functie

Ben je een regieverpleegkundige of verpleegkundig specialist met ervaring of interesse in diabetes-gerelateerde vraagstukken? Zie jij het als een uitdaging om de zorg voor mensen met diabetes te verbeteren, hun kwaliteit van leven te verhogen en ziektelast te verminderen? Wil je samen met de individuele patiënt een behandelplan op maat opstellen en bijdragen aan de uitvoering daarvan? We zijn op zoek naar een verpleegkundig specialist, of een regieverpleegkundige met ambitie voor opleiding tot verpleegkundig specialist. Misschien wel naar jou?

Als regieverpleegkundige of verpleegkundig specialist ben je medeverantwoordelijk voor de directe patiëntenzorg voor mensen met diabetes die worden begeleid in het Radboudumc. Na een inwerkperiode ga je zelfstandig poliklinisch spreekuur doen, en begeleid je mensen met diabetes tijdens een klinische opname.

Je werkt intensief samen met de andere leden van het multidisciplinair diabetesteam: diabetesverpleegkundigen, een verpleegkundig specialist, een technisch geneeskundige, internisten en internisten-in-opleiding, diëtisten en een medisch psycholoog. Je werkt proactief aan deskundigheidsbevordering in en buiten het diabetesteam en neemt deel aan innovatie van zorginitiatieven.

Omdat het een positie in een academisch ziekenhuis betreft, is er veel gelegenheid tot inhoudelijke ontwikkeling en betreft het een uitdagende functie met autonomie en verantwoordelijkheid.

Werkplek

Ons diabetesteam maakt deel uit van de afdeling Interne Geneeskunde en is gepositioneerd in het Centrum voor Hart en Vaten van het Radboudumc. De diabeteszorg vindt grotendeels poliklinisch plaats, daarnaast is ook klinische zorg bij patiënten met een hoog-complexe zorgvraag een belangrijk onderdeel. Wij maken gebruik van moderne technologische mogelijkheden gericht op versterking van het zelfmanagement van mensen met diabetes. Wij combineren de patiëntenzorg met de bredere context van kwaliteit van zorg in ons Radboudumc: samenwerken, scholingen verzorgen, verbeterprojecten trekken en participatie in research.

Binnen de afdeling Interne Geneeskunde van het Radboudumc werken 250 professionals met hart en ziel om de kwaliteit van leven van mensen te verbeteren. De afdeling heeft zich gespecialiseerd in hoog-academische, derdelijns zorg. De patiëntenzorg is georganiseerd in vijf secties: Endocrinologie, Vasculaire Geneeskunde, Diabetes, Infectieziekten en Acute Interne Geneeskunde. In elke sectie werken verpleegkundig specialisten die samen werken aan de verbetering van kwaliteit van zorg.

Het Radboudumc
Onze missie is: to have a significant impact on health and healthcare. We willen vooroplopen bij de ontwikkeling van duurzame zorg: zorg die mens en milieu zo gezond mogelijk houdt, zinnig en betaalbaar is, en liever voorkomt dan geneest. Zorg die er ook nog is voor de kinderen van onze kinderen. Dat doen we in alle drie onze kerntaken: zorg, onderwijs en onderzoek. We werken innovatief, persoonsgericht en samen met anderen in netwerken.

We zijn er voor iedereen
Wist je dat het Radboudumc tot de meest inclusieve organisaties ter wereld behoort? We staan op plek 52 in de internationale ranking van Financial Times. Daarmee zijn we de hoogst genoteerde gezondheidsorganisatie van Nederland. We streven naar een goede (gender)balans in alle functies. En je krijgt de kans je unieke persoonlijkheid en talenten in te zetten. Dus wie jij ook bent, je bent welkom!

Profiel

• Geïnteresseerd in academische zorg; naast zorg voor mensen met type 1 en type 2 diabetes, ook diabetes mellitus in de context van andere (complexe) aandoeningen zoals metabole ziekten, CF, HIV, oncologie, pancreasziekten, transplantatie etc. of begeleiding van diabetes in de zwangerschap.
• Gaat uitdaging met actuele ontwikkelingen aan (technologische behandelopties zoals sensoren en pompen, digitalisering in de zorg, mondigheid bij patiënten en preventieve gezondheidszorg).
• Ervaring met diabeteszorg en zorgpaden is een pré. Heb je geen specifieke ervaring met diabeteszorg maar ben je wel verpleegkundig specialist, óf ben je diabetesverpleegkundige met de wens om de opleiding tot VS te volgen? Ook dan nodigen we je van harte uit om te reageren!
• Communicatief vaardig, beslisvaardig, verbindend en versterkend in een multidisciplinair team, innovatief en resultaat gedreven op de inhoud.

Arbeids­voorwaarden

Deze functie is voor 20 uur per week, maar indien gewenst tijdelijk uit te breiden naar 24 uur per week. De inschaling is afhankelijk van je functie. Ben je regieverpleegkundige dan val je in schaal 8M. Ben je verpleegkundig specialist dan is inschaling in schaal 10M. 

Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. We gaan voor de beste zorg, onderwijs en onderzoek. Dat maken we waar omdat je je bij ons ontwikkelt, kansen pakt en ruimte voelt om op te staan. Als werkgever vinden we het belangrijk dat medewerkers binnen alle levensfasen vitaal en met plezier aan het werk zijn. Dit in een gezonde en veilige omgeving. Onze arbeidsvoorwaarden mogen er ook zijn. Zo kun je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.401 en  € 6.021 (schaal 8M/10M) bij een fulltime dienstverband (36 uur per week). Ook krijg je 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering en, indien van toepassing op de functie, een onregelmatigheidstoelage van 47% tot 72%.
• Volop kansen om je te ontwikkelen. Zo kun je via onze online leeromgeving uiteenlopende cursussen volgen. 
• Veel aandacht voor je welzijn en vitaliteit. Denk bij voorbeeld aan:
  • 40% korting op een sportabonnement van het Radboud Sportcentrum.
  • healthy professionals-programma waarin je leert om goed met je energie om te gaan. 
  • bedrijfsopvangteam en een persoonlijke coach als je een ingrijpende gebeurtenis meemaakt
  • financieel gunstig minder werken via een generatieregeling als je de AOW-leeftijd nadert.
  • Ondersteuning in een goede werk-privébalans in alle fasen van je leven. Denk aan advies en trainingen over ‘Millennialdilemma’s’ tot ‘Je loopbaan na je 57ste’). Activiteiten bij ons eigen centrum voor mindfulness én mantelzorgspreekuren voor als je vragen hebt over het combineren van je werk en zorgtaken thuis.
• 168 vakantie-uren per jaar op basis van een 36-urige werkweek. Wil je meer vakantie? Je kunt extra vakantie-uren kopen met je eindejaarsuitkering.
• 26 weken ouderschapsverlof, waarvan 9 weken betaald.
• Pensioenopbouw bij het ABP Pensioenfonds. Het Radboudumc betaalt 70% van de pensioenpremie.
• Korting op de aanvullende pakketten van twee collectieve zorgverzekeringen én op tien andere verzekeringen; van woonhuis- tot rechtsbijstandsverzekering.
• Een tegemoetkoming in je reiskosten via ons keuzemodel arbeidsvoorwaarden en een thuiswerkvergoeding van € 2,- per dag.

En dat is nog lang niet alles! 
Wat dacht je van voorrang bij kinderopvang Heyendael op de Radboud-campus? Korting in ons restaurant, waar we gezonde en duurzaam geproduceerde voeding serveren? En ons Keuzemodel Arbeidsvoorwaarden, waarmee je voorwaarden tegen elkaar kunt uitwisselen zodat ze nog beter bij je passen.

Sollicitatie­procedure

Denk jij verder voor onze patiënten én de zorg in de toekomst? Solliciteer vóór 20 mei 2024. We nemen daarna snel contact met je op.

Goed om te weten

• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.  
• Op onze website vind je uitgebreide informatie over onze sollicitatieprocedure en de veelgestelde vragen.  
• Word jij onze nieuwe collega? Dan krijg je de tijd en ruimte om je functie, werkplek en collega’s goed te leren kennen. Een introductiedag voor alle nieuwe collega’s is een vast onderdeel van je inwerkprogramma.   

Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél.

Contact

Benieuwd of deze functie bij je past? Of hoe het is om bij het Radboudumc te werken? Mail dan met Sandra Hendriks, diabetes verpleegkundige, prof. dr. Cees Tack, internist of drs. Ingrid van Schalen, zorgmanager. Voor solliciteren gebruik de knop ‘solliciteer’.