Vacatures Secretarieel medewerker Patiëntenzorg Expertisecentrum LATER

Over de vacature

  • 20-24 uur per week
  • Bepaalde tijd
  • 1 jaar, met uitzicht op mogelijke verlenging
  • Schaal 5
  • Solliciteer voor 21 mei 2024

Functie

Als secretarieel medewerker patiëntenzorg binnen het team van het expertisecentrum LATER ben je een belangrijke schakel binnen de patiëntprocessen en werk je nauw samen met het hoofd van de afdeling. Ben jij de secretaresse die het vermogen heeft om vooruit en mee te denken om zo te zorgen voor... lees meer

Functie

Als secretarieel medewerker patiëntenzorg binnen het team van het expertisecentrum LATER ben je een belangrijke schakel binnen de patiëntprocessen en werk je nauw samen met het hoofd van de afdeling. Ben jij de secretaresse die het vermogen heeft om vooruit en mee te denken om zo te zorgen voor optimale uitvoering van de administratieve en secretariële ondersteuning? We maken graag kennis met je!

De werkzaamheden die je uit gaat voeren zijn heel divers, van het ontvangen van bezoek tot het inplannen van afspraken en secretariële ondersteuning aan stafleden van de afdeling. Hierin werk je veel zelfstandig, maar je werkt ook nauw samen met een collega op het patiëntenzorg secretariaat. Daarnaast ben je lid van het multidisciplinair team van het expertisecentrum LATER.

Voorbeelden van taken en verantwoordelijkheden 

  • Het inplannen van multidisciplinaire afspraken en afdelingsoverstijgende afspraken.
  • Verantwoordelijk voor de telefonische bereikbaarheid voor patiënten als ook interne als externe contacten.
  • Up-to-date houden en aanvullen van patiëntgegevens in ons Elektronisch Patiënten Dossier (EPIC).
  • Het opvragen van patiëntgegevens.
  • Het verwerken van inkomende en uitgaande correspondentie.
  • Organiseren, voorbereiden en notuleren van vergaderingen alsmede het bewaken en/of uitvoeren van actiepunten. Werkdossiers aanleggen en beheren.
  • Secretariële ondersteuning aan stafleden van de afdeling, in de breedste zin van het woord.
  • Overige secretariaatswerkzaamheden, zoals ontvangst van bezoek en postverwerking.


Werkplek

Het Expertisecentrum Late Effecten na Kanker is speciaal opgericht voor het opvolgen van overlevenden van kanker die kans hebben op het ontwikkelen van late effecten. Het expertisecentrum wordt gevormd door een hecht en enthousiast team van medewerkers waarbij persoonsgerichte zorg centraal staat...

lees meer

Werkplek

Het Expertisecentrum Late Effecten na Kanker is speciaal opgericht voor het opvolgen van overlevenden van kanker die kans hebben op het ontwikkelen van late effecten. Het expertisecentrum wordt gevormd door een hecht en enthousiast team van medewerkers waarbij persoonsgerichte zorg centraal staat. Belangrijke aspecten van deze zorg zijn het empoweren van de patiënt om eigen regie te voeren over zijn of haar gezondheid. Preventie is een belangrijk aandachtsgebied. Daarbij wordt er intensief samengewerkt met een multidisciplinair expertteam van medisch specialisten om eventuele late effecten te behandelen.

Het Radboudumc
Onze missie is: to have a significant impact on health and healthcare. We willen vooroplopen bij de ontwikkeling van duurzame zorg: zorg die mens en milieu zo gezond mogelijk houdt, zinnig en betaalbaar is, en liever voorkomt dan geneest. Zorg die er ook nog is voor de kinderen van onze kinderen. Dat doen we in alle drie onze kerntaken: zorg, onderwijs en onderzoek. We werken innovatief, persoonsgericht en samen met anderen in netwerken.

We zijn er voor iedereen
Wist je dat het Radboudumc tot de meest inclusieve organisaties ter wereld behoort? We staan op plek 52 in de internationale ranking van Financial Times. Daarmee zijn we de hoogst genoteerde gezondheidsorganisatie van Nederland. We streven naar een goede (gender)balans in alle functies. En je krijgt de kans je unieke persoonlijkheid en talenten in te zetten. Dus wie jij ook bent, je bent welkom!


Profiel

Je bent een teamplayer die ook graag zelfstandig werkt. Je hebt een open, positieve uitstraling en een flexibele werkhouding. In jouw werk ben je zelfredzaam en oplossingsgericht. Jij neemt het initiatief en hebt doorzettingsvermogen en daadkracht. In dynamische omstandigheden houd je het hoofd... lees meer

Profiel

Je bent een teamplayer die ook graag zelfstandig werkt. Je hebt een open, positieve uitstraling en een flexibele werkhouding. In jouw werk ben je zelfredzaam en oplossingsgericht. Jij neemt het initiatief en hebt doorzettingsvermogen en daadkracht. In dynamische omstandigheden houd je het hoofd koel en kan je de juiste prioriteiten stellen.

Je bent in staat om tijdig knelpunten te signaleren en hierover te communiceren.Ook lever je graag een bijdrage aan het implementeren van nieuwe ontwikkelingen. Woorden die jou omschrijven zijn: accuraat, integer, collegiaal en (organisatie)sensitief.  

Verder herken je jezelf in onderstaand profiel:

  • Mbo+ werk- en denkniveau.
  • Relevante werkervaring in een vergelijkbare functie is een pré.
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
  • Beheersing van het MS Office pakket, met name Outlook, Excel, Word en Powerpoint.
  • Ervaren in het maken van complexe (personeels-) planningen.
  • Ervaring met EPIC is een pré.

Laten we kennismaken


Arbeids­voorwaarden

Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. We gaan voor de beste zorg, onderwijs en onderzoek. Dat maken we waar omdat je je bij ons ontwikkelt, kansen pakt en ruimte voelt om op te staan. Als werkgever vinden we het belangrijk dat medewerkers binnen alle levensfasen vitaal en met plezier aan...

lees meer

Arbeids­voorwaarden

Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. We gaan voor de beste zorg, onderwijs en onderzoek. Dat maken we waar omdat je je bij ons ontwikkelt, kansen pakt en ruimte voelt om op te staan. Als werkgever vinden we het belangrijk dat medewerkers binnen alle levensfasen vitaal en met plezier aan het werk zijn. Dit in een gezonde en veilige omgeving. Onze arbeidsvoorwaarden mogen er ook zijn. Zo kun je rekenen op:

  • Een bruto maandsalaris tussen € 2.574 en € 3.411 (schaal 5) bij een fulltime dienstverband (36 uur per week). Ook krijg je 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering en, indien van toepassing op de functie, een onregelmatigheidstoelage van 47% tot 72%.
  • Volop kansen om je te ontwikkelen. Zo kun je via onze online leeromgeving uiteenlopende cursussen volgen. 
  • Veel aandacht voor je welzijn en vitaliteit. Denk bij voorbeeld aan:
    • 40% korting op een sportabonnement van het Radboud Sportcentrum.
    • healthy professionals-programma waarin je leert om goed met je energie om te gaan. 
    • bedrijfsopvangteam en een persoonlijke coach als je een ingrijpende gebeurtenis meemaakt
    • financieel gunstig minder werken via een generatieregeling als je de AOW-leeftijd nadert.
    • Ondersteuning in een goede werk-privébalans in alle fasen van je leven. Denk aan advies en trainingen over ‘Millennialdilemma’s’ tot ‘Je loopbaan na je 57ste’). Activiteiten bij ons eigen centrum voor mindfulness én mantelzorgspreekuren voor als je vragen hebt over het combineren van je werk en zorgtaken thuis.
  • 168 vakantie-uren per jaar op basis van een 36-urige werkweek. Wil je meer vakantie? Je kunt extra vakantie-uren kopen met je eindejaarsuitkering.
  • 26 weken ouderschapsverlof, waarvan 9 weken betaald.
  • Pensioenopbouw bij het ABP Pensioenfonds. Het Radboudumc betaalt 70% van de pensioenpremie.
  • Korting op de aanvullende pakketten van twee collectieve zorgverzekeringen én op tien andere verzekeringen; van woonhuis- tot rechtsbijstandsverzekering.
  • Een tegemoetkoming in je reiskosten via ons keuzemodel arbeidsvoorwaarden en een thuiswerkvergoeding van € 2,- per dag.

En dat is nog lang niet alles! 
Wat dacht je van voorrang bij kinderopvang Heyendael op de Radboud-campus? Korting in ons restaurant, waar we gezonde en duurzaam geproduceerde voeding serveren? En ons Keuzemodel Arbeidsvoorwaarden, waarmee je voorwaarden tegen elkaar kunt uitwisselen zodat ze nog beter bij je passen.


Sollicitatie­procedure

Denk jij verder voor onze patiënten én de zorg in de toekomst? Solliciteer vóór 21 mei 2024. We nemen daarna snel contact met je op.

lees meer

Sollicitatie­procedure

Denk jij verder voor onze patiënten én de zorg in de toekomst? Solliciteer vóór 21 mei 2024. We nemen daarna snel contact met je op.

Goed om te weten

  • Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.  
  • Op onze website vind je uitgebreide informatie over onze sollicitatieprocedure en de veelgestelde vragen.  
  • Word jij onze nieuwe collega? Dan krijg je de tijd en ruimte om je functie, werkplek en collega’s goed te leren kennen. Een introductiedag voor alle nieuwe collega’s is een vast onderdeel van je inwerkprogramma.   

Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél.


Contact

Benieuwd of deze functie bij je past? Of hoe het is om bij het Radboudumc te werken? Mail dan met Eva Posthumus, teamleider patiëntenadministratie hematologie. Voor solliciteren gebruik de knop ‘solliciteer’. lees meer

Contact

Benieuwd of deze functie bij je past? Of hoe het is om bij het Radboudumc te werken? Mail dan met Eva Posthumus, teamleider patiëntenadministratie hematologie. Voor solliciteren gebruik de knop ‘solliciteer’.

Denk verder, werk anders


Alle vacatures

Bekijk ook andere interessante functies naar vacatures

Ook interessant

  • Medewerkers
  • Intranet