Op 10 juni vond de CZO-visitatie plaats van de Radboudumc Health Academy (RHA) als theorie-instelling. In vier panelgroepen werden we op de kwaliteitsdomeinen van het CZO bevraagd.
Uit de nulmeting in 2025 bleek dat onze basis op het gebied van visie, beleid en processen stevig stond. De afgelopen maanden heeft de RHA, dankzij de inzet van velen, deze basis verder doorontwikkeld en verduidelijkt. We lieten zien hoe we vanuit een duidelijke visie in beweging blijven, ons opleidingsaanbod samen met zorginstellingen vernieuwen en processen continu optimaliseren.
Veel punten zijn aan bod gekomen, waaronder:
- de manier waarop we samenwerken met zorginstellingen;
- de inrichting van onze governance;
- de nieuwe visie en strategie van de RHA;
- hoe we het onderwijsmodel in alle EPA's implementeren en monitoren;
- hoe we flexibel onderwijs aanbieden dat aansluit bij de zorgvraag.
Een visitatie draait om zicht krijgen op wat er verbeterd kan, maar is ook hét moment om stil te staan bij wat er al bereikt is. We namen daarom de ruimte om stil te staan bij waar we trots op zijn. Zoals de PIO-plantool (waar de PIO zelf in de lead is om de leerroute samen te stellen), de enorme diversiteit in onderwijsvormen en -toetsen en het feit dat we alle EPA’s vanaf de start van CZO Flex Level los aanbieden. Ook zijn we trots op de manier waarop we samen met zorginstellingen invulling geven aan ons onderwijs en de manier waarop we de kwaliteit van het onderwijs borgen en monitoren.
Het CZO zag onze ambitie in alle gesprekken terugkomen en waardeerde deze. Het advies? “Ga vooral zo door.”
Nu wachten we op het definitieve visitatierapport, dat volgens planning binnen twaalf weken wordt opgeleverd. Zodra het rapport beschikbaar is, delen we de uitkomsten via de nieuwsbrief.