Vacature Doktersassistent | Polikliniek assistent Polikliniek Dermatologie

Functie

Als doktersassistent / polikliniek assistent op de polikliniek Dermatologie van het Radboudumc maak je deel uit van een multidisciplinair team van artsen, verpleegkundigen en administratief medewerkers.  Je verleent zorg aan patiënten op het Verrichtingenplein, op de polikliniek en op de poliklinische behandelkamers.

Taken en verantwoordelijkheden

• Assisteren van de arts tijdens het spreekuur; waaronder afnemen biopten,  wondverzorging, injecties en toedienen medicijnen volgens afspraak.
• Assisteren van de arts tijdens poliklinische ingrepen.
• Het verrichten van venapuncties, maken van ECG’s en andere controles op het Verrichtingenplein.
• Voorlichting en instructies geven met betrekking tot dermatologische ziektebeelden en behandelingen.
• Verwerken van patiëntgegevens in bestanden en registraties.
• Telefoonverkeer behandelen en je bewaakt de voortgang.
• Postverkeer behandelen via Epic, In Basket, mijnRadboud, outlook en je bewaakt de voortgang.
• Onvangen, begeleiden en informeren van patiënten/bezoekers.
• Triage uitvoeren aan de patiëntentelefoon op ons callcentrum.
• Aanvraag van recepten afhandelen.
• Coachen en begeleiden van studenten en stagiaires
• Bijhouden van nieuwe ontwikkelingen.
• Meewerken aan kennisoverdracht en voorlichting.

Werkplek

De afdeling Dermatologie is een dynamische academische afdeling met een belangrijke patiëntenzorgfunctie, verbonden met onderzoek, onderwijs en opleiding. Wij leveren een actieve bijdrage aan het realiseren van de missie van het Radboudumc ‘to have a significant impact on health and healthcare’.

We stellen ons ten doel om optimale zorg te verlenen aan de patiënt met complexe huidziekten en comorbiditeiten. Tot het topreferente profiel van de afdeling behoren ontstekingsziekten van de huid (i.h.b. psoriasis), oncologie, vasculaire malformaties, nagelziekten en hemangiomen. Onderzoeksgebieden betreffen onder meer klinisch, epidemiologisch en psychodermatologisch onderzoek en basaal onderzoek naar pathomechanismen en biomarkers.

De polikliniek Dermatologie is onderdeel van de afdeling Dermatologie. Op de polikliniek zien we ongeveer 30.000 patiënten per jaar. Het merendeel van de patiënten die de polikliniek bezoeken zijn patiënten met huidkanker of chronische huidaandoeningen als eczeem en psoriasis. Daarnaast kennen we de aandachtsgebieden flebologie, dermatopathologie, allergologie, lichttherapie, operatieve dermatologie, seksueel overdraagbare aandoeningen, kinderdermatologie. Onderdeel van de polikliniek is de Behandelunit. Hier worden door verpleegkundigen tijdsintensieve poliklinische behandeling gegeven. Daarnaast heeft Dermatologie de beschikking over poliklinische behandelkamers waar dagelijks poliklinische ingrepen worden uitgevoerd. Deze ingrepen worden tevens ondersteund door polikliniekassistenten en verpleegkundigen.

De polikliniek is gevestigd in het nieuwe gebouw A op de 1e verdieping boven de hoofdingang. Op de begane grond aan de westzijde van de hoofdingang bevindt zich het Verrichtingenplein A0. Hier worden verrichtingen gedaan ter voorbereiding van de spreekuren die op de 1e verdieping plaatsvinden. Denk hierbij aan ECG’s maken, labafnames of controles uitvoeren.

Het Radboudumc
Onze missie is: to have a significant impact on health and healthcare. We willen vooroplopen bij de ontwikkeling van duurzame zorg: zorg die mens en milieu zo gezond mogelijk houdt, zinnig en betaalbaar is, en liever voorkomt dan geneest. Zorg die er ook nog is voor de kinderen van onze kinderen. Dat doen we in alle drie onze kerntaken: zorg, onderwijs en onderzoek. We werken innovatief, persoonsgericht en samen met anderen in netwerken.

Profiel

Je bent een energieke doktersassistent / polikliniek assistent die snel schakelt tussen de verschillende werkprocessen. Je stelt prioriteiten op basis van ervaring en inzicht en houdt het overzicht. Daarnaast zie je veranderprocessen als een uitdaging en neem je hierin een actieve rol.

Communiceren met patiënten, familie en collega’s is voor jou geen probleem. In het contact en jouw werk ben je proactief, servicegericht en je zoekt de samenwerking actief op. Je bent stressbestendig en in staat om prioriteiten te stellen in een dynamische omgeving.

Daarnaast heb je: 

• Een afgeronde of bijna afgeronde mbo-opleiding tot doktersassistent op niveau 4. Helaas is er geen ruimte voor een BBL traject, solliciteren is alleen zinvol als je een gediplomeerd doktersassistent bent.
• Ervaring met telefonische triage en persoonlijke begeleiding van patiënten.
• Ervaring met het uitvoeren van administratieve werkzaamheden.
• Vaardigheid in basiszorg en medische handelingen; ondersteuning van de arts is een pre.
• Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

Arbeids­voorwaarden

Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. We gaan voor de beste zorg, onderwijs en onderzoek. Dat maken we waar omdat je je bij ons ontwikkelt, kansen pakt en ruimte voelt om op te staan. Als werkgever vinden we het belangrijk dat medewerkers binnen alle levensfasen vitaal en met plezier aan het werk zijn. Dit in een gezonde en veilige omgeving. Onze arbeidsvoorwaarden mogen er ook zijn. Zo kun je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.579 en € 3.591 (schaal 5M) bij een fulltime dienstverband (36 uur per week). Ook krijg je 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering en, als dat voor je functie geldt, een onregelmatigheidstoelage van 47% tot 72%.
• 176 vakantie-uren per jaar op basis van een 36-urige werkweek. 

En er is nog meer..

• Een keuzemodel arbeidsvoorwaarden waardoor je een deel van je arbeidsvoorwaarden naar eigen behoefte inzet. Zo kun je met je brutoloon extra vakantie-uren of mantelzorgverlofuren kopen. Of je kunt bijvoorbeeld je bruto eindejaarsuitkering inzetten voor de aanschaf van een fiets, waardoor je minder belasting betaalt.
• Volop kansen om je te ontwikkelen. Zo kun je via onze online leeromgeving uiteenlopende trainingen en opleidingen volgen. 
• Veel aandacht voor je welzijn en vitaliteit. Denk bij voorbeeld aan:
  • Tijd sparen voor balansverlof. 
  • Voor €27,05 per maand (ipv €41) 5 dagen per maand onbeperkt deelnemen aan het activiteitenaanbod en gebruikmaken van alle faciliteiten van het Radboud Sport & Cultuur.
  • Healthy professionals-programma waarin je leert om goed met je energie om te gaan. 
  • Bedrijfsopvangteam en een persoonlijke coach als je een ingrijpende gebeurtenis meemaakt.
  • Financieel gunstig minder werken via een generatieregeling als je de AOW-leeftijd nadert.
• Ondersteuning in een goede werk-privébalans in alle fasen van je leven. Denk aan:
  • Advies en trainingen over bijvoorbeeld ‘Millennialdilemma’s’ en ‘Je loopbaan na je 57ste’.
  • Activiteiten bij ons eigen centrum voor mindfulness.
  • Mantelzorgspreekuren voor als je vragen hebt over het combineren van je werk en zorgtaken thuis.
• Naast het wettelijke zwangerschaps- en bevallingsverlof, biedt het Radboudumc 26 weken ouderschapsverlof, waarvan 9 weken betaald. Daarnaast kun je als partner maximaal 5 weken aanvullend geboorteverlof opnemen. Tijdens het aanvullend geboorteverlof en ouderschapsverlof vullen we de uitkering van het UWV aan tot 100% van je loon.
• Draag je werkkleding van het Radboudumc en moet je je hiervoor buiten werktijd in het ziekenhuis omkleden? Dan ontvang je, als dat voor je functie geldt, een omkleedtoelage van € 80,- bruto per maand (bij een fulltime dienstverband).
• Pensioenopbouw bij het ABP Pensioenfonds. Het Radboudumc betaalt 70% van de pensioenpremie. 
• Korting op de aanvullende pakketten van twee collectieve zorgverzekeringen én op tien andere verzekeringen; van woonhuis- tot rechtsbijstandsverzekering.
• Een tegemoetkoming in je reiskosten woon-werkverkeer van € 0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis. Kom je met het OV naar je werk? Dan vergoeden we de OV-kosten volledig (2e klasse). En werk je regelmatig thuis? Dan krijg je een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag.

Sollicitatie­procedure

Denk jij verder voor onze patiënten én de zorg in de toekomst? Solliciteer vóór 15 januari 2026. We nemen daarna snel contact met je op. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 22 januari 2026 tussen 11.00 en 15.00 uur. Fijn als je hier alvast rekening mee houdt.

Goed om te weten

• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.  
• Op onze website vind je uitgebreide informatie over onze sollicitatieprocedure en de veelgestelde vragen.  
• Word jij onze nieuwe collega? Dan krijg je de tijd en ruimte om je functie, werkplek en collega’s goed te leren kennen. Een introductiedag voor alle nieuwe collega’s is een vast onderdeel van je inwerkprogramma.   

Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél.

Contact

Benieuwd of deze functie bij je past? Of hoe het is om bij het Radboudumc te werken? Bel, Whatsapp of mail dan met Sharina Verweij, teamleider via 06 46 12 75 74. Voor solliciteren gebruik de knop ‘solliciteer’.