Vacatures 99461-Verpleegkundige-CCU

Word jij onze nieuwe collega?

solliciteer direct

Over de vacature

  • 24-36 uur per week
  • Onbepaalde tijd
  • Doorlopende werving talentpool
  • Schaal 8B/9A
  • min € 2769 - max € 3922 bruto per maand bij volledig dienstverband

#wijzijnradboudumc, jij ook?


Functie

Je werkt als verpleegkundige CCU afwisselend op de verpleegafdeling (hartbewaking) en op de EHH (Eerste Hart Hulp). Je verleent acute zorg aan patiënten met heel diverse en uitzonderlijke aandoeningen. Je bewaakt, observeert, analyseert en interpreteert voortdurend belangrijke medische en...

lees meer

Functie

Je werkt als verpleegkundige CCU afwisselend op de verpleegafdeling (hartbewaking) en op de EHH (Eerste Hart Hulp). Je verleent acute zorg aan patiënten met heel diverse en uitzonderlijke aandoeningen. Je bewaakt, observeert, analyseert en interpreteert voortdurend belangrijke medische en verpleegkundige gegevens over de gezondheidstoestand van de patiënt. Als er (plotseling) iets verandert, grijp je samen met de arts in en verleen je de zorg die op dat moment nodig is.   

Tijdens je diensten draai je ook mee in het reanimatieteam. Dit team verzorgt in het hele ziekenhuis reanimaties. Gaat je pieper, omdat het reanimatieteam moet uitrukken? Dan draag je direct je werk over aan collega’s en ga je met spoed het ziekenhuis in.

Op de hartbewaking met zeven bedden lever je zorg aan twee, hooguit drie patiënten. Dit kunnen patiënten zijn die kort bij ons verblijven, maar ook patiënten die wat langer zijn opgenomen. Bijvoorbeeld omdat hun complexiteit en comorbiditeit hierom vraagt. Vergeleken met een reguliere verpleegafdeling heb je hier relatief veel tijd voor je patiënten. Dit geeft je de ruimte om je goed in de patiënt te verdiepen en ook om naasten aandacht te geven waar nodig.

Op de EHH met zes bedden kan het behoorlijk hectisch zijn. Hier heb je te maken met zeer uiteenlopende acute gevallen en vaak ook met uitzonderlijke cardiologische en cardio-gerelateerde aandoeningen. Het werk op de EHH is erg dynamisch en de zorg verloopt zelden volgens protocol. Maar dit geeft ook veel afwisseling en maakt je rol als verpleegkundige zeer boeiend.


Afdeling

Op de CCU worden patiënten verpleegd met alle mogelijk voorkomende aandoeningen zoals een acuut hartinfarct, hartritmestoornissen of hartfalen. Op de verpleegafdeling liggen patiënten die om uiteenlopende redenen bewaking nodig hebben. De eerste Hart hulp, onderdeel van de SEH worden patiënten...

lees meer

Afdeling

Op de CCU worden patiënten verpleegd met alle mogelijk voorkomende aandoeningen zoals een acuut hartinfarct, hartritmestoornissen of hartfalen. Op de verpleegafdeling liggen patiënten die om uiteenlopende redenen bewaking nodig hebben. De eerste Hart hulp, onderdeel van de SEH worden patiënten opgevangen met een acuut hart probleem.

In totaal werken er ongeveer 50 verpleegkundigen op de afdeling CCU. Een hecht team waarin het erg fijn (samen)werken is. Onderling wordt veel kennis gedeeld en is iedereen enorm goed op elkaar ingespeeld. Dat moet ook wel, want bij acute gevallen is direct en snel met elkaar afstemmen noodzakelijk. Collega’s moeten blindelings op elkaar kunnen vertrouwen en het werk aan elkaar kunnen overdragen. Zeker als het reanimatieteam moet uitrukken voor een reanimatie ergens in het Radboudumc. Dan telt iedere seconde.

Verpleegkundige in het Radboudumc
Bij ons werken zo’n 2.000 verpleegkundigen, verspreid over vele afdelingen, thema's en centra. Volledig georganiseerd rondom de patiënt. Zo bieden we de patiënt altijd de meest innovatieve en persoonsgerichte zorg.


Het Radboudumc wil voorop lopen in het vormgeven van de gezondheidszorg van de toekomst. Dat doen we persoonsgericht en innovatief. En in nauwe samenwerking met ons netwerk. We willen significant impact on healthcare hebben. Elke dag willen we het beter doen. Elke dag streven naar betere zorg, onderzoek en onderwijs. Elke dag beter begrijpen hoe ziektes ontstaan, hoe we ze kunnen voorkomen, behandelen en genezen. Zo krijgt iedere patiënt altijd de beste zorg, nu en in de toekomst. Want daar doen we het voor. Lees meer over onze strategie en wat werken bij het Radboudumc betekent. Onze collega’s vertellen je er graag over, #wijzijnradboudumc.


Profiel

Je bent gediplomeerd verpleegkundige met een afgeronde CCU opleiding. Je kiest bewust voor werken in een academische setting. Je beschikt over een brede klinische blik en houdt je hoofd koel in acute situaties. Je durft snel beslissingen te nemen; alleen of in afstemming met collega’s. Je weet...

lees meer

Profiel

Je bent gediplomeerd verpleegkundige met een afgeronde CCU opleiding. Je kiest bewust voor werken in een academische setting. Je beschikt over een brede klinische blik en houdt je hoofd koel in acute situaties. Je durft snel beslissingen te nemen; alleen of in afstemming met collega’s.

  • Je weet prioriteiten te stellen, ook of juist als het erg hectisch is.
  • Je bent flexibel en hebt een brede klinische blik. Goed kunnen samenwerken is cruciaal.
  • Patiënten voelen zich snel op hun gemak bij jou. Inlevend vermogen en doorvragen gaat je goed af.
  • Je bent nieuwsgierig en leergierig. Je wilt jezelf verdiepen in voor jou onbekende ziektebeelden en je kennis continu op peil houden.
  • Je staat stevig in je schoenen en durft het ook richting artsen voor je patiënt op te nemen.
  • Je denkt graag actief mee hoe we iedere dag significant impact on healthcare kunnen maken.
Ook herken je jezelf in de Radboud manier van werken.

Laten we kennismaken


Arbeids­voorwaarden

Werken bij het Radboudumc betekent dat je voorop loopt en samen werkt aan de gezondheidszorg van de toekomst. Maar er is meer. Onze secundaire arbeidsvoorwaarden mogen er namelijk zijn. Helemaal op jou afgestemd dankzij ons keuzemodel arbeidsvoorwaarden. In het Radboudumc krijg je het vertrouwen...

lees meer

Arbeids­voorwaarden

Werken bij het Radboudumc betekent dat je voorop loopt en samen werkt aan de gezondheidszorg van de toekomst. Maar er is meer. Onze secundaire arbeidsvoorwaarden mogen er namelijk zijn. Helemaal op jou afgestemd dankzij ons keuzemodel arbeidsvoorwaarden. In het Radboudumc krijg je het vertrouwen en neem je verantwoordelijkheid om het samen voor elkaar te krijgen. Wij zorgen voor jaarlijkse opleidingen, zowel vakinhoudelijk als op persoonlijk vlak.
  • Inschaling in schaal 8B/9A, afhankelijk van je werkervaring.
  • De aanstelling is direct voor onbepaalde tijd. 
  • Naast je maandelijkse salaris en een jaarlijkse vakantie-uitkering van 8% ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,3%.
  • Werk je op onregelmatige tijden, dan ontvang je daarvoor een toelage.
  • Op basis van een 36-urige werkweek heb je recht op ongeveer 168 uur vakantie (ruim 23 dagen) per jaar.
  • Het Radboudumc betaalt 70% van de pensioenpremie. De rest van de premie betaal je zelf met je brutosalaris.
  • Korting op je zorgverzekering, je kunt gebruik maken van twee collectieve ziektekostenverzekeringen: UMC Zorgverzekering en CZ collectief
Naast onze arbeidsvoorwaarden bieden we medewerkers ook verschillende andere aantrekkelijke faciliteiten zoals kinderopvang en sportvoorzieningen. Wil je meer weten? Bekijk ook eens de Cao umc.


Contact

Heb je nog vragen over deze functie, neem dan contact op met Jessica Heimen-Scholten , operationeel manager CCU/EHH. Om je interesse aan te geven voor deze functie klik op de knop ‘aanmelden’.

lees meer

Contact

Heb je nog vragen over deze functie, neem dan contact op met Jessica Heimen-Scholten, operationeel manager CCU/EHH. Om je interesse aan te geven voor deze functie klik op de knop ‘aanmelden’.

Procedure
Na je aanmelding bekijken we of jouw profiel aansluit. Is dit het geval, dan nodigen we je uit voor een individuele meeloopdag zodat we elkaar iets beter kunnen leren kennen. Blijkt dat onze ambities matchen? Dan nemen we je op in onze Talentpool. Zodra het past in jouw loopbaan, nodigen we je uit voor een selectiegesprek. Zie deze animatie hoe dit werkt.

Wat je ook nog even moet weten:

  • Bij indiensttreding vragen wij om een verklaring omtrent gedrag (VOG) en vindt er, afhankelijk van de functie, een screening plaats. 
  • Het Radboudumc is een werkgever waar iedereen welkom is. Iedere collega brengt waardevolle ervaring, expertise en creativiteit mee. Wij geloven in de meerwaarde van een diverse en inclusieve organisatie. #wijzijnradboudumc
Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld, maar delen in je netwerk wel.   

Vind de baan die bij je past


Alle vacatures

Bekijk ook andere interessante functies naar vacatures

Job alert

Geen vacature missen? Ontvang onze nieuwste vacatures direct in je mailbox! aanmelden