Academische zorg en innovatie

Wat dit voor verpleegkundigen betekent:

Dat je werkt binnen een academisch thema waar op een vernieuwende manier hoogwaardige multidisciplinaire zorg wordt verleend aan patiënten met veelal complexe en uitzonderlijke aandoeningen. Vooral patiënten die ergens anders niet (meer) behandeld kunnen worden, omdat daar de vereiste specialistische kennis ontbreekt. Regelmatig ook patiënten met een langdurige (medische) voorgeschiedenis en met aandoeningen in een vergevorderd stadium, die elders uitbehandeld zijn en om die reden naar een academisch ziekenhuis worden overgeplaatst/doorverwezen.

Een thema waar we bovendien gebruik maken van de nieuwste technologieën en waar we continu werken aan innovaties op dit vlak en aan verdere verbetering van behandelmethoden vanuit wetenschappelijk onderzoek. Daar staat het Radboudumc als academisch ziekenhuis om bekend en dat voel je in je dagelijkse werk. Er lopen bij ons doorlopend pilots op dit gebied. Een goed voorbeeld is de Visimobile, waarmee we vorig jaar als eerste afdeling in Europa gestart zijn. Dit is een polsbandje bij de patiënt waarmee 24/7 verschillende waardes worden gemeten en op een monitor zichtbaar gemaakt. Zo kunnen we patiënten nóg beter observeren. Op basis van de verzamelde data kunnen we trends in het ziektebeeld vaststellen en zo de ontwikkeling van het ziektebeeld steeds beter voorspellen. Dit biedt extra houvast in de gekozen behandeling van de patiënt.
Als verpleegkundige heb je vaak ook een actieve rol in onderzoeken die binnen het thema lopen, bijvoorbeeld door bloedmonsters af te nemen of specifieke gegevens over patiënten vast te leggen.
 

Wat dit van verpleegkundigen vraagt:

Dat je ervoor openstaat steeds nieuwe dingen te leren, hierin ambitieus bent en mee wilt gaan in vernieuwing en verandering of deze zelf initieert. Het is belangrijk dat je beschikt over een brede klinische blik en vanuit verpleegkundig perspectief multidisciplinair meedenkt in uitzonderlijke en complexe patiëntencasuïstiek. Daarbij moet je je in het belang van de patiënt altijd kritisch op blijven stellen en daar waar nodig ook het gesprek met artsen aan durven gaan. Daarnaast vind je het oprecht interessant om je te verdiepen in nieuwe technieken en behandelmethoden en daar wil je ook actief aan bijdragen.

Wat dit verpleegkundigen oplevert:

Dat je dagelijks ziet dat patiënten die ergens anders niet meer behandeld kunnen worden, dankzij de binnen het thema aanwezige academische zorg, vaak toch nog geholpen kunnen worden en opknappen. Dat maakt werken als verpleegkundige extra dankbaar en je merkt dat je écht het verschil maakt voor patiënten en hun naasten.

Door je betrokkenheid bij innovatie en vernieuwing lever je een concrete bijdrage aan verbeteringen in de zorg. Dat geeft een gevoel van trots. Je hebt zo directe invloed op de kwaliteit van de zorg van de toekomst en je blijft vooroplopen in je vakgebied.

Bij ons kom je verder

Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. Of je hart nu ligt bij zorg, onderzoek of onderwijs, bij ons kom je verder. We gaan voor de beste zorg. Ben jij er klaar voor om verder te denken en anders te werken?

lees meer

Bij ons kom je verder

Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. Of je hart nu ligt bij zorg, onderzoek of onderwijs, bij ons kom je verder. We gaan voor de beste zorg. Dat maken we waar omdat je je bij ons ontwikkelt, kansen pakt en ruimte voelt om op te staan. Ben jij er klaar voor om verder te denken en anders te werken? Doe mee. Maak het verschil. 

Bij ons is alles teamwork. Elk hoofd, elk hart doet mee. Dat zie en voel je als je bij ons binnenkomt. Aan onze oprechte aandacht voor de patiënt en voor elkaar. We kijken naar morgen en zien dat de zorg slimmer, beter en duurzamer kan én moet. Van het inzetten van artificial intelligence tot het opleiden van topprofessionals. Van toekomstbestendige zorg tot het voorkomen van ziekte. Kijk jij met ons mee vooruit? Wat je functie ook is, jij verandert de zorg, vandaag en morgen.

Bekijk onze vacatures

De zorg van de toekomst kleur jij


Impact maken we samen

Bij ons draag je bij aan het slimmer, beter en duurzamer maken van de gezondheidszorg.

lees meer

Impact maken we samen

Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. We bieden onze patiënten de beste zorg. Maar we kijken ook naar morgen en zien dat de gezondheidszorg slimmer, beter en duurzamer moet én kan. Daar zet jij je samen met je collega’s elke dag voor in.

Impact maken we samen

Het mooie van onze academische setting is dat zorg, onderzoek en onderwijs met elkaar zijn verbonden. We werken over de grenzen van afdelingen en disciplines heen, waardoor we echt impact kunnen maken. Of je nu samen met de patiënt werkt of juist niet: door samen te werken, komen we tot ideeën, onderzoeken en innovaties. En kunnen we de resultaten ervan snel toepassen op de werkvloer. De manier waarop we ons werk doen, is beschreven in de Gedragscode van het Radboudumc.

Innoveren doen we met én voor elkaar

Zo ontwikkelen we samen slimme apps die de zorg ondersteunen. Zetten we artificial intelligence in om beter en sneller diagnoses te kunnen stellen. Verwerken we complexe data om ziekten te helpen voorkomen. En blijven we onze opleidingen ontwikkelen voor een leven lang leren van onze zorgprofessionals. Wat je functie of vakgebied ook is, met én voor elkaar maken we de gezondheidszorg beter.

Een beter klimaat voor een betere gezondheid

De klimaat- en energiecrisis heeft grote gevolgen voor de gezondheid. Direct en indirect, nu en in de toekomst. We richten ons dan ook op onderzoek naar betekenis en oplossingen én kijken met een kritische blik naar onze eigen footprint. Wist je bijvoorbeeld dat ons nieuwe hoofdgebouw het meest duurzame ziekenhuisgebouw van West-Europa is? We hebben warmtekoudeopslag en een groene campus met ruimte voor natuur. En in ons plasticvrije restaurant serveren we vooral plantaardige en lokaal geproduceerde producten. Dat tikt aan in een organisatie met bijna 13.000 collega’s en jaarlijks zo'n 180.000 patiënten! Dus doe mee; je krijgt alle ruimte om met ideeën te komen om ons werk en de organisatie nog duurzamer te maken!


We zorgen voor elkaar

Een organisatie waar alles draait om zorg? Die zorgt natuurlijk ook goed voor jou!

lees meer

We zorgen voor elkaar

Bij het Radboudumc investeren we in je ontwikkeling als professional en persoon. We hebben oog voor hoe het met je gaat, op het werk én thuis. Kortom: we helpen je om vitaal en met plezier aan het werk te gaan en te blijven.

Werk en privé in balans

Lekker werken valt of staat met een goede werk-privébalans. Daarom bieden we je niet alleen uitstekende regelingen en allerlei vormen van verlof, ook krijg je in veel functies de ruimte om de indeling van je werkuren zelf te bepalen. En heb je even extra ondersteuning nodig? Dan kun je rekenen op coaching en trainingen als ‘Millennialdilemma’s’ en ‘Je loopbaan na je 57ste’. En op persoonlijk advies, bijvoorbeeld tijdens individuele mantelzorgspreekuren.

Gezonde professionals

We stimuleren onze patiënten én onze eigen mensen om goed voor zichzelf te zorgen. Bijvoorbeeld via het programma Healthy Professionals, waar je samen met een coach kijkt hoe je je leven gezonder kunt inrichten. En onze gehele campus is rookvrij. Daarnaast kun je terecht bij Radboud Sport & Cultuur én het Radboudumc Centrum voor Mindfulness. Er is altijd wel een training of activiteit die bij je past. Hoe we dat zo zeker weten? Er zijn er meer dan honderd!


Iedereen is welkom

Iedere collega brengt waardevolle ervaring, expertise en creativiteit mee.

naar pagina

Verbeter jezelf én de zorg elke dag


Groei mee, doe mee

Elke dag beter, daar daagt je werkplek je wel toe uit. Het Radboudumc wil tot de absolute top behoren. Dus als je ergens gestimuleerd wordt om verder te denken en te groeien, dan is het hier wel! 

lees meer

Groei mee, doe mee

Goede zorg is teamwork. Juist hier, want meer dan in de meeste andere zorginstellingen zijn bij ons zorg, onderzoek en onderwijs met elkaar verweven. De voordelen voor jou? Je werkt vaak samen met collega’s van andere afdelingen en disciplines. En waar en met wie je ook werkt, je krijgt de ruimte om op te staan, kansen te pakken en actief mee te denken en doen. Zo groei je niet alleen vanzelf mee met de ontwikkelingen en innovaties, maar maak je ook samen het verschil.

Bedenk het en we hebben er een training voor

Wist je dat alleen al bij onze eigen Health Academy meer dan 400 collega’s, onder wie onderwijskundigen, werken? Samen met al die andere ruim 2.000 collega's die opleiden, zetten zij zich in om de beste studies, cursussen en workshops voor hun collega’s te ontwikkelen en organiseren. Dus dat zegt wel wat over het aanbod! Van zorg- en leiderschapsopleidingen tot cursussen voor je persoonlijke ontwikkeling en ontspanning, en van loopbaanadvies tot lezingen en symposia. 

Deel je kennis en inspireer anderen

En wat dacht je van onze online leeromgeving? Hier vind je niet alleen veel cursusmateriaal, maar ook learning spaces: informatieve pagina’s over allerlei thema’s die je raadpleegt of juist aanmaakt en aanvult. Mooi, hoe je op deze manier kennis opdoet én deelt met collega’s uit de hele organisatie. Zo helpen we elkaar en zorgen we dat we samen voorop blijven lopen.

Ga snel naar

  • Medewerkers
  • Intranet